ByteHR - April 2022 Release (ByteHR - ปรับปรุงใหม่ของเดือนเมษายน 2565)

ByteHR - April 2022 Release (ByteHR - ปรับปรุงใหม่ของเดือนเมษายน 2565)
พิมพ์ แก้ไขเมื่อ: วันพฤหัสบดี, 7 เมษายน, 2022 at 8:58 AM
New Features (รูปแบบใหม่)


1) Set Rounding Rules for Net Income (ตั้งกฏการปัดเศษสำหรับรายได้สุทธิ)

○ คุณสามารถตั้งกฏการปัดเศษสำหรับรายได้สุทธิเช่น ปัดเศษขึ้น, ปัดเศษลง เป็นต้น



หมายเหตุ
ดูเรื่อง กฏการปัดเศษ (Rounding Rules) เพิ่มเติมได้ที่ LINK



Improvement (การปรับปรุง) 


1) New Email Template (อีเมลรูปแบบใหม่)

○ คุณสามารถเห็นรูปของพนักงานที่ส่งคำร้องเพื่อขออนุมัติในอีเมล
○ คุณสามารถทราบรายละเอียดต่างๆ ของพนักงานที่ส่งคำร้องเพื่อขออนุมัติในอีเมล ได้แก่ รหัสพนักงาน, ตำแหน่ง, แผนก, สาขา และบริษัท 




2) Automatically Update Min & Max SSF Employee and SSF Employer (อัปเดตเงินประกันสังคมขั้นต่ำและสูงสุดของฝ่ายลูกจ้างและนายจ้าง)

○ เมื่อมีการเปลี่ยนแปลงอัตราเงินสมทบประกันสังคมฝ่ายลูกจ้าง ระบบจะทำการอัปเดตเงินสมทบประกันสังคมขั้นต่ำและสูงสุดฝ่ายลูกจ้างให้
○ เมื่อมีการเปลี่ยนแปลงอัตราเงินสมทบประกันสังคมฝ่ายนายจ้าง ระบบจะอัปเดทเงินสมทบประกันสังคมขั้นต่ำและสูงสุดฝ่ายนายจ้างให้



หมายเหตุ
ดูเรื่อง อัตราเงินสมทบประกันสังคม (SSF Rate Setting) เพิ่มเติมได้ที่ LINK


3) Add Fields in Column Chooser of Payment Details Report (เพิ่มฟิลด์ในตัวเลือกคอลัมน์ของรายงานรายละเอียดการจ่ายเงิน)

○ คุณสามารถเลือกฟิลด์ชื่อธนาคารมาแสดงในหน้ารายงานรายละเอียดการจ่ายเงินได้

○ คุณสามารถเลือกฟิลด์ชื่อบัญชีมาแสดงในหน้ารายงานรายละเอียดการจ่ายเงินได้
 
○ คุณสามารถเลือกฟิลด์เลขบัญชีธนาคารมาแสดงในหน้ารายงานรายละเอียดการจ่ายเงินได้

○ คุณสามารถเลือกฟิลด์วันที่สร้างไฟล์ธนาคารมาแสดงในหน้ารายงานรายละเอียดการจ่ายเงินได้

○ คุณสามารถเลือกฟิลด์วันที่จ่ายในไฟล์ธนาคารมาแสดงในหน้ารายงานรายละเอียดการจ่ายเงินได้

○ คุณสามารถเลือกฟิลด์ชื่อไฟล์ธนาคารมาแสดงในหน้ารายงานรายละเอียดการจ่ายเงินได้



หมายเหตุ
ดูเรื่อง วิธีการเพิ่ม/ย้ายตัวเลือกคอลัมน์ในหน้าตาราง/รายงาน (How to Add/Remove Custom Columns from Grid/Report) เพิ่มเติมได้ที่ LINK

 













Did this answer your question? Thanks for the feedback There was a problem submitting your feedback. Please try again later.

Still need help? Contact Us Contact Us